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輝庭、人材育成における「TTQSシルバー賞」を引き続き受賞
輝庭は、「TTQS 人材開発品質管理システム - シルバー賞」を受賞したことを誇りに思います。当グループは常に人材開発を重視し、包括的な教育およびトレーニング リソースを提供し、従業員が仕事しながら一緒に学び、成長できるようにしています。さらに、PDDRO モデルを活用して組織の競争力を高め、教育およびトレーニング プログラムが会社の戦略目標と一致するようにしています。当社は、人材開発に対する総合的なアプローチに取り組んでおり、組織の成長を促進し、強力な人材育成システムを構築しています。当社の目標は、生涯にわたって活躍できる専門家を育成し、組織の持続可能な発展に貢献し、人材育成の分野で輝かしい成果を上げることです。
フエイ・ティンは家族の日の活動で中秋節を祝う
Huei Tyng は、常に従業員を家族のように扱い、彼らの勤勉さと献身を高く評価してきました。来たる中秋節を前に、九斗村農場で特別なファミリー デー イベントが開催されました。このイベントでは、さまざまなアクティビティとおいしい料理が盛りだくさんで、従業員とその家族にとって忘れられないひとときとなりました。
国立イノベーション・起業家協会を輝庭に歓迎
国家革新起業協会の訪問を歓迎できて光栄です。台中の国家革新起業協会は、各世代の模範的な企業を結びつける組織です。今回の訪問は私たちにとって大きな名誉です。私たちの業績を確認するだけでなく、異なる業界の起業家がお互いの視点や意見を交換する貴重な機会も提供します。
HTG は優れたリーダーシップを育成し、成功する組織のモデルを創造します。
HTGは、すべてのチームリーダーを対象に「リーダーシップと部門教育」という研修会を開催しました。この研修会は、優れたリーダーシップの育成とチームメンバーの潜在能力の発掘に主眼を置いています。研修会は、本社、仙西工場、方元工場のスタッフを含めて2日間にわたって行われました。
輝庭社員遠足:台湾東部の食、文化、自然景観を体験
輝庭グループは、過去1年間の従業員の努力に感謝するため、3日間の従業員遠足を企画しました。このイベントは福利厚生委員会によって綿密に計画され、同僚たちは熱心に出席しました。グループの会長と副会長も出席し、グループは台東を訪れ、豊かな地元の習慣、歴史、文化を体験しました。
今年の模範従業員の選出 従業員の専門性を認める
労働者の日が近づいており、「年間模範従業員選抜」はHTGの重要な伝統となっています。毎年、祭りの前夜には表彰式が行われ、過去1年間に優れた業績を残した同僚の努力を称えます。
輝庭グループが2023年3月に年次品質管理セミナーを開催
2023年3月22日、輝庭はサプライヤーの品質管理制御に関するセミナーを開催しました。セミナー開催の目的は、サプライヤーが品質管理モジュールを構築するのを支援することです。
「初心を忘れず」レトロな台湾の味を楽しみ、輝庭グループの最終日の感謝祭ディナーは大成功
輝庭グループは1月14日(土)、彰化市和美鎮で毎年恒例の感謝祭ディナーを開催しました。「初心」をテーマに、会場全体がレトロな台湾風に飾られ、同僚全員がレトロな服装で懐かしさを感じました。1980年代から1990年代の名品が、会社の創立年「1989年」を彷彿とさせ、輝庭企業の成長と栄光の時代を目の当たりにしました。
輝庭グループが第9回博六そばチャリティーロードランに参加
「西楽ポリオケア協会」が主催する第9回「博六そばチャリティーロードラン」が昨日(4日)、彰化市二林で盛大に開催された。蔡長銘会長がグループのブランド「Ikloo」、「Jian」、「Reduce Home Sim'n Coz」の従業員約100名を率いて愛のために走り、彰化県長の王恵美、西楽ポリオケア協会会長の陳忠勝らとともに号砲を鳴らしてロードランのスタートを切り、自らの行動を通じて参加したいと願った。社会福祉活動、故郷への恩返し、愛を行動に変えて障害を持つ友人を支援し、二林の美しさも感じてほしい。
HTGと大業大学が共同で「インテリジェント機械産学連携プロジェクト」を実施。
輝庭と大葉大学は、経済部工業局の「スマート製造技術人材育成産学連携プログラム」の共同実施4年目に入った。共同学術は、学生の産業実践の基礎能力を養成するための学際的なコースを設立した。これまでに、約50人の優秀な人材が2022年11月23日に「学期末成果発表会」を開催した。会長の蔡立彥は、R&Dチームの同僚を率いて成果の受理と自主研究競争の評価を行い、合計8つの優れた作品を設計して発表した。