HTGチームワークで北合歓山ハイキング

「登山はHTGが推進し続けているチーム活動です！」とHTGの社長である蔡立彥氏は嬉しそうに語った。この目的のために、従業員の山歩きの旅が開かれ、従業員がチームスピリットを養い、運動の習慣を身につけることが期待されている。

2年後、HTGの蔡立彬会長と林文德副会長は、監督とその家族を率いて台湾百名山の一つ、北合歓山に再び挑戦し、練習を通じて登山の効用を広めました。協力し合い励まし合い、ついに登頂に成功しました。道中の苦難は言うまでもありませんが、お互いの距離が縮まり、チームの士気と結束力も高まりました。

登山では「勇気、忍耐、自己挑戦」が重視されており、18年の登山経験を持つ理事会副会長のマンディ・リン氏は、登山に対する見解を語った。登山は前進か後退かの選択ではなく、自分自身の知恵と勇気に頼って決定を下す必要がある。挑戦や緊急事態に直面しても、世界と山を尊重する気持ちを持ちながら、一歩ずつ前進しなければならない。自分自身との対話は、心を落ち着かせるだけでなく、物事を冷静かつ客観的に見る助けにもなる。

HTGの蔡立彥社長も「台湾の100峰登頂はチームワークを発揮する活動であり、誰も一人ぼっちにはならない」と強調した。登山では特に、リーダーシップとチームワークの雰囲気づくりが重要となる。チームワーク、励まし、助け合いの精神で、チームメンバーは山頂に到達する自信を深める。最後にはチーム全員が険しい道を体験し、肉体的、心理的限界を克服し、息を呑むような景色を一緒に称賛した。山の美しさはスカイラインを眺める達成感を与えるが、これは企業組織の運営にも当てはまる。あらゆる困難に直面しても、チームワークの精神を発揮し、全員の知恵と力を結集しなければならない。全員が同じ目標を掲げ、同じ方向に進んでいくとき、困難を恐れず協力して課題を完遂すれば、会社は競争に勝つことができる。

登山は、喜びだけでなく困難も共に分かち合うチーム活動です。HTGは登山やハイキングなどの活動を推進し、同僚がスポーツクラブに参加して「団結、調和、健康、幸福」という企業文化を実践し、決してあきらめない原則を守ることを奨励しています。チームワークの精神が、HTGを他のチームよりも優れたチームにしています。